【热门】销售岗位职责

时间：2024-01-03 10:02:23 作者：职业规划网阅读量：6676

【热门】销售岗位职责

　　在当今社会生活中，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编为大家整理的销售岗位职责，希望能够帮助到大家。

销售岗位职责1

　　1）负责公司产品的销售，汇集各渠道客户信息；

　　2）维系加盟代理批发等大客户关系，处理客户的售后服务；

　　3）对客户提供专业的'咨询，并发掘客户需求；

　　4）协助主管制定并执行销售工作，配合推广部进行产品更新，抗压能力强；

　　5）利用微信、微博、论坛等网络工具进行销售，碎片化时间销售。

销售岗位职责2

　　职责描述：

　　1、熟悉旅游产品，了解客户需求，解答客户对旅游产品的咨询，将旅游线路的详细信息及特色传达给客户，促成销售；

　　2、对提交的订单及时进行处理和跟进；

　　3、维系微信客户，发布更新旅游资讯，挖掘潜在客户；

　　4、不定期跟团带队；

　　5、完成业务相关事宜，积极开发新的销售渠道；

　　6、完成上级安排日常行政工作和其它任务。

　　专业要求：

　　1、大专以上学历、有旅游和销售从业经验者、旅游管理及酒店管理专业毕业生优先；

　　3、相貌端正，普通话流利、年龄在20岁至30岁之间，男女不限；

　　4、具有良好的服务意识，有耐心，责任心、性格乐观大方，不怕吃苦，能够承担一定的工作压力；

　　5、熟悉使用电脑和通讯软件，熟练操作办公软件，有较强的'学习能力；

　　6、较强的沟通能力，对工作和生活充满热情，热爱旅游行业、并有志在此行业长期深入发展者优先。

销售岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、负责贯彻落实公司在当地营销策略、政策和计划和团队的建设

　　2、负责制订本区域市场开拓、新产品推广计划，并组织实施与效果评估；

　　3、负责对行业市场的目标客户进行攻关，并协助经销商进行市场开拓；

　　4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息；

　　5、负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护；

　　6、负责销售计划的分解、落实，并进行跟踪与评估；

　　7、协助财务部做好经销商的信用管理工作；

　　8、负责正常类、关注类和可疑不良类应收账款的催收，并协助做好呆账催收工作；

　　9、负责经销商和客户的.合同、资料和档案管理；

　　10、负责品牌、价格管理，并协调处理业务冲突；提供市场违规行为的信息，并协助处理。

　　任职要求：

　　1，市场营销专业或相关专业本科以上学历

　　2，5年以上葡萄酒，白酒，洋酒，啤酒市场销售管理经验

销售岗位职责4

　　1.为高端客户提供一站式服务；

　　2.执行公司规范语言要求，处理客户异议，详细准确记录客户接触过程和客户信息；

　　3.接受和参加公司和上级领导安排的辅导和训练；

　　任职条件：

　　1.大专（含）以上学历；

　　2.普通话标准，音质佳；

　　3.具有话务类工作经验者优先；

　　岗位职责：

　　1、负责新客户的开拓，并维护好客户关系

　　2、负责市场信息的收集及竞争对手的分析

　　3、负责销售渠道开发，共同完成销售任务

　　职位要求：

　　1、具有良好的沟通能力和销售能力

　　2、熟练掌握办公软件及电脑操作技巧

　　2、有1年以上销售经验，学习能力较强，优秀应届生亦可

　　3、处事灵活，较强的沟通能力

　　4、协助销售经理完成各项工作

　　5、对自身未来的`人生有较高的理想和追求

销售岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、市场业务，实体销售效率高、效率更直接、团队协作工作方式。

　　2、开拓新市场，发展新客户，增加增加产品销售范围，完成销售任务。

　　3、不用有什么工作顾虑，公司安排带队，并有带薪培训（有无经验均可，完善的培训，帮助更快提升）

　　任职资格：

　　1、18—26周岁、口齿清晰，普通话流利；

　　2、喜欢销售这份又爱又恨的工作；

　　3、极强的`学习能力和自我约束能力；

　　4、坚韧的性格，强烈的欲望，积极的心态；

　　5、不限学历，可接受应届生毕业，退伍军人优先；

销售岗位职责6

　　1、为客户提供一站式的综合金融服务（寿险、车险、产险、团险、银行贷款、信用卡等）；

　　2、掌握国寿金领行销系统和MIT展业模式，入围个人客户经理资格并持续晋级；

　　3、培养新人，组建自己的销售团队，并持续晋级。

销售岗位职责7

　　一、职责描述

　　（一）重点工作

　　1、客户接待：在储客期负责客户接待、看楼，填写相关表格，建立潜在客户档案，并进行跟踪服务，为楼盘销售发掘潜在客户；

　　2、产品销售：根据销售策略、销售计划，按照销售业务流程，负责与客户谈判、维护等工作，及时反馈客户情况及销售中的各种问题；根据销售合同，开据收款通知书，负责房款总价及契税等相关费用的计算；协助客户办理相关手续、首期缴款及催缴后期房款及相关单据反馈工作；

　　3、销售管理：填写工作日志、销售日报及与财会部核对有关销售收款情况；

　　4、业务支持：参与指定项目的市场调查，接受公司组织的相关销售培训；

　　（二）一般工作

　　1、沟通协调：做好与客户、综合办、工程部等相关部门的沟通协调工作；定期向上级领导汇报工作；

　　2、其他事项：完成上级交给的其他临时性工作任务；

　　（三）主要责任

　　1、保证客户接待积极、热情、到位；

　　2、保证按计划完成销售任务；

　　3、保证本岗位提供的各项资料及时、完整、符实、准确；

　　4、保证本岗位各项工作按制度正常、高效运作，无重大违规行为；

　　（四）岗位权力

　　1、要求上级明确工作要求和提供相应工作条件的权力；

　　2、依据公司相关制度，要求各部门对本岗位工作予以合理配合的权力；

　　3、根据公司制度有关规定，接受培训，享受薪酬和各项福利政策的`权力；

　　4、在部门职能与权力范围内，按制度自主开展本职工作的权力；

　　5、按公司制度享有的其他权力；

　　二、任职资格

　　资历：市场营销等相关专业，大专及以上学历，一年以上的房地产销售工作经验；

　　能力：较强的沟通协调能力和语言表达能力；

　　品质：工作积极主动，吃苦耐劳，有团队精神，责任心强；具良好的职业形象；

　　知识结构：熟悉房地产广告策划政策、法规，具备一定的市场、策划相关知识；

　　关键指标：销售达成率、重大失误或违规次数

销售岗位职责8

　　1.钢材终端销售；

　　2.开发终端大客户，主要围绕央企国企和大型民营企业的用钢大户；

　　3.维护老客户，包括投标、报价，接单，签订合同，货款。

　　4.根据每月业绩指标制定每日工作计划，完成公司任务指标；

　　5.严格遵守公司各项规章制度，防范风险，并及时反馈市场上客户的资信，预防风险。

销售岗位职责9

　　1、负责公司产品在区域内的推广，达成销售目标；

　　2、负责拜访客户，建立和维护良好的客户关系；

　　3、负责完成公司产品的销售、回款与后期维护的全过程；

　　4、协助收集、分析市场情况，提供市场拓展的.相关建议；

　　5、完成公司领导安排的其他工作。

销售岗位职责10

　　工作职责:

　　1、完成销售指标及质量指标(同时满足1、2、3项):

　　1)所管辖区域的销售完成率连续三个月达到所在城市的销售平均完成率或连续三个月完成公司规定的业绩指标要求;

　　2)所管辖的销售代表的所有贷款文件无错误;

　　3)所管辖的团队客户逾期还款率不得高于公司内部风险政策规定的要求;

　　2、进行反欺诈和套取提现的风险控制;

　　3、贯彻公司的价值观及《销售人员行为规范》;

　　4、与零售商保持良好关系，包括建立伙伴关系及赢取商家的`尊重及承诺;

　　5、发展本地非大客户伙伴销售网络;

　　6、支持大客户经理发展并服务大客户伙伴;

　　7、与人力资源部和业务总监保持紧密合作，建立和管理人力计划，实施培训、并发展管理人力储备计划;

　　8、严格遵守国家相关法律、法规及劳动合同和公司规章制度，服从公司领导及相关部门的监督管理和工作安排，积极配合相关部门完成各项工作。

　　任职资格:

　　1、大专以上，有经验者可放宽条件;

　　2、具备销售及市场知识(特别是建立新业务)，最好是消费金融或消费产品零售市场(电子类消费、fmcg或金融类产品-银行信贷、保险等)方面的经验;

　　3、监督管理技能(含领导及指导技巧);

　　4、优秀的沟通及表达;

　　5、能接受在所管理区域内视查pos点并加班工作;

　　6、三年以上管理职位经验，熟练使用办公应用软件;

　　7、基本的英语技能(读和写)。

　　员工福利:

　　1、入职即为员工缴纳六险一金;

　　2、快速透明的晋升渠道，广阔的发展空间;

　　3、每年5-15天带薪年休假，5天带薪病假，年度免费员工体检;

　　4、有吸引力的员工活动。

销售岗位职责11

　　宠物用品销售经理立白集团广州立白企业集团有限公司，libai，立白，立白集团，广州立白岗位职责：

　　1、渠道布局：识别、理解公司宠物护理品类发展战略、经营规划，了解行业现状，规划及调整公司经营网络、销售渠道布局，开发、拓展匹配符合公司发展定位、产品特点的销售渠道。

　　2、渠道发展：负责所辖区域宠物产品新渠道拓展、招商，启动招商与谈判工作，持续发展、扩张新的销售渠道（专业渠道、特殊渠道、团购渠道），实现渠道规划布局，帮助提升生意销量、产品分销、铺货。

　　3、商务管理：落实招商或新代理商、经销商等多作合作模式的.商务合同、服务协议的签订，维护与保持良好的客情关系，帮助解决合作期间的各类问题，推动双赢、互利互惠的合作关系。

　　4、销售运营：负责所辖区域、客户销量目标分解，制定有效的方案或新品、产品组合方案，跟进、落实销售目标实现。

　　5、市场洞察：分析及研究行业发展趋势、竞争对手、营销模式等变化，收集数据、信息并及时作调整、建议。

　　6、内部协同：与市场部、供应管理部等相关部门保持良性业务沟通，为年度销量目标、新品组合等方案实现提供保障支持。

　　任职资格：

　　1、工商管理、市场营销、法律等专业，大专及以上学历，有宠物产品渠道拓展成功经验优先。

　　2、具备宠物产品的渠道拓展、招商资源（包括：宠物医院、宠物美容院等）精通渠道拓展流程及招商谈判商务工作。

　　3、性格外向、积极乐观、全局思维、思路清晰，良好统筹能力与沟通协调能力，谈判能力、超强的学习与抗压能力。

　　4、五年以宠物产品行业渠道拓展、商务谈判、营销管理实操经验。

销售岗位职责12

　　一、职责描述

　　1、监督、检察销售合同的真实性和准确性，对每笔销售业务进行严格审核，发现有问题要及时上报；

　　2、正确核算开发产品的销售收入，并做好月末的结账工作；

　　3、定期或不定期组织开发产品的盘点工作，做到账物相符；

　　4、负责每月对预收账款、应收账款产生的原因进行一次分析，定期与对方单位对账；每季度对预收账款、应收账款进行一次账龄分析，若存在长期呆死账的情况，查明其原因；

　　5、负责公司发票的购买与开具工作，对所开具发票的真实性、准确性负责；

　　6、及时了解和掌握新的税收法律法规，正确计算各项税收并及时申报；

　　7、正确确认和计量其他业务收支和营业外收支业务；

　　8、负责销售费用的统计与预算执行分析工作；

　　9、负责销售台账的'统计及核对工作；

　　10、负责管理费用票据审核及报销工作。

　　二、任职要求

　　1、全日制大专以上学历，财会相关专业；

　　2、具有基础财务会计专业理论知识，初步掌握有关财税法规和财务会计制度并能贯彻执行；

　　3、从事会计核算以及相关工作满二年以上；

　　4、拥有中级证优先；

　　5、具有较高的思想觉悟和优良的道德品质，遵守会计职业道德，无违法乱纪行为，具有较好的团队协作能力；

　　6、具有较强的求知欲和上进心。

销售岗位职责13

　　1，负责门店的日常管理；

　　2，制定节日促销计划，销售指标，竞争应对；

　　3，打造销售团队，培训/考核销售人员；

　　4，关注员工心态，及时给予帮助；

　　5，门店客诉或其他紧急情况处理；

　　6，货品库存管理，及时清理滞销产品，周期性上报需求，产品陈列

　　7，负责店面的整体形象，尤其门店卫生的维护；

　　8，按照公司要求，执行各项政策的`落地工作。

销售岗位职责14

　　1.通过网络销售工具接洽买家的咨询，使有意向的客户达成成交

　　2.熟悉商城的各个运营流程

　　3.熟悉掌握公司产品信息及产品交易流程。了解客户需求，正确描述产品的特点。

　　4.负责进行有效的客户管理和沟通

　　5.定期或不定期进行客户回访，以检查客户关系维护的情况

　　6.负责发展维护良好的客户关系

　　7.负责组织公司产品的售后服务工作

　　8.建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信息管理系统

　　9.负责及时跟踪货品发货动向，及时与用户沟通，避免用户不满意。

　　10.以每次贴心，周到，高效的服务在客户群众建立起专业，高效，负责任，值得信赖的公司形象

　　11.及时准确地跟进订单，接受顾客咨询，回复顾客留言，保证商城的正常运作；

　　岗位要求

　　1.头脑清晰，思维敏捷，待人热情，善于交流，有良好的.服务意识，工作耐心细致；

　　2.普通话标准，具有亲和力，具备良好的沟通能力，工作积极严谨，做事认真，踏实肯干；

　　3.有较好的电话、网络语言沟通技巧能力、团队精神和客户服务意识；

　　4.听从工作安排，适应压力环境下工作，能很好的配合团队工作；

　　5.为网上客户提供售前售后服务,并以良好的心态及时解决客户提出的问题和要求,提供售后服务并能解决一般投诉；

销售岗位职责15

　　工作职责:

　　1.日常客户的拜访及维护,了解客户产品的规格和进度销售产品;有效解决客户提出的问题;

　　2.新客户的开发与服务;

　　3.搜集市场信息,了解内销和出口市场的动向;

　　4.根据市场的变化制作年度销售计划,确定所负责客户的'年度销售目标;

　　5.与海外公司沟通,分享出口市场的信息并及时汇报;

　　6.每周以报告(英文)的形式汇报本周的客户拜访情况,搜集相关产品的信息,在公司内部发表并分享;

　　7.其他相关销售的工作。

　　任职资格:

　　1.全日制本科及以上学历,22-27岁,工作经验不限;

　　2.良好的英语表达能力和书写,英语CET-4及以上;

　　3.熟练操作办公软件(Word/Excel/PowerPoint),擅长制作各类销售报表及数据分析;

　　4.性格开朗,团结队友,较强的人际沟通能力及语言表达能力;

　　5.工作责任心强,具有良好的客户服务意识感。